13.03.2018 | 16:10

  13 березня відбулася нарада директорів міських, міськрайонних, районних центрів зайнятості та в. о. директорів районних філій Волинського обласного центру зайнятості. На початку зустрічі очільник обласної служби Роман Романюк підписав із директором департаменту інфраструктури та туризму Волинської облдержадміністрації Іваном Миркою Меморандум про співпрацю.

  Потому Роман Романюк акцентував на завершенні процесу реорганізації, який покликаний осучаснити послуги служби зайнятості, оптимізувати її структуру та кінцевому результаті – отримати нову сучасну  сервісну службу.

  Заступник директора Волинського ОЦЗ Тарас Семенюк акцентував увагу на профілюванні безробітних для попередження ризиків довготривалого безробіття та застосування соціального супроводу за підходом кейс-менеджменту у сфері зайнятості населення.

  Під час наради начальник відділу по роботі з персоналом ОЦЗ Руслана Клімова звернула увагу колег на дотримання правил ведення військового обліку працівників та наголосила на адміністративній відповідальності за їх порушення. 

  Успішним досвідом співпраці з об‘єднаними територіальними громадами поділився  директор Іваничівського районного центру зайнятості Гарік Татоян.

  Директор Ковельського міськрайонного центру зайнятості Ігор Приймак розповів як підтримати підприємницькі ініціативи в районі, залучивши фінансування з інших джерел. Для цього запровадили конкурс «Кращий бізнес-проект». Керівник поінформував, що завдяки конструктивному діалогу з місцевою владою й депутатським корпусом фахівцям вдалося внести доповнення до «Програми розвитку малого і середнього підприємництва в м. Ковелі на 2017-2018 роки» щодо виділення коштів на його організацію та проведення. Відповідно до рішення Ковельської міської ради від 25 січня 2018 року, на конкурс «Кращий бізнес-проект» з місцевого бюджету виділять 30 000 грн.  

  У напрямі організації та проведення громадських робіт на території об‘єднаних територіальних громад консультував директор Маневицького районного центру зайнятості Юрій Корольчук. Як успішний приклад керівник навів співпрацю із Троянівською сільською радою, де голова задля зайнятості населення відкрив туристичний маршрут на байдарках. Інструктором маршруту став місцевий безробітний моряк, який пройшов навчання за сприяння районного центру зайнятості. Аби люди працювали на місці, очільник сільради впроваджує різні ідеї. Загалом безробітні односельчани постійно задіяні на роботах з впорядкування території, ремонту соціальних об‘єктів, ліквідації стихійних звалищ, озеленення та надання консультаційних послуг щодо надання субсидій. І кожного разу для цього селищна рада користується послугами районного центру зайнятості.

  На завершення наради обговорили питання, що стосуються господарсько-економічного забезпечення функціонування обласної служби загалом.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Сектор інформаційної роботи ВОЦЗ