Питання офіційних трудових взаємин досить актуальне, адже існує чимало випадків, коли роботодавці уникають легального використання робочої сили та не укладають передбачені законодавством трудові договори.
Задля підвищення обізнаності безробітних щодо переваг легальної зайнятості та застереження від проявів шахрайства під час працевлаштування, у Ковельському міськрайонному центрі зайнятості систематично проводять інформаційні семінари на тему: «Легальна зайнятість». Черговий семінар відбувся вже 4 квітня. До заходу долучилися спеціалісти Ковельського об’єднаного управління пенсійного фонду.
Фахівець із профорієнтації Ковельського міськрайонного центру зайнятості акцентував, що використання найманої праці без оформлення трудових відносин, матиме негативні наслідки, які суттєво вплинуть на майбутнє.
«Так, погоджуючись на нелегальну роботу, найманий працівник власноруч позбавляє себе права на зарахування періоду роботи до страхового стажу, згідно з яким обчислюють пенсію, матеріальну допомогу у разі настання безробіття, а також компенсацію тимчасової непрацездатності», – наголосила фахівець Ковельського об’єднаного управління пенсійного фонду Наталія Заєць.
Обов’язок служби зайнятості – інформувати населення про переваги легальної зайнятості та ризики «тіньової», а кінцевий вибір уже за людиною.
Людмила Волчук, провідний фахівець з профорієнтації Ковельського МРЦЗ