При наймі співробітників роботодавець може використовувати абсолютно різні форми співбесіди, вони залежать і від реалій сьогодення, і від завдань, які перед собою він ставить, і навіть від винахідливості й прогресивності людини, яка займається підбором кадрів. Одна з сучасних форм співбесіди – онлайн-співбесіда, що дозволяє заощадити час як роботодавця, так і шукача роботи.
Днями з ініціативи фахівців Ковельського міськрайонного центру зайнятості та сприяння Луцького міського центру зайнятості відбулася онлайн-співбесіда з представником роботодавця ДУ «Луцький слідчий ізолятор» та безробітними, які перебуває на обліку в центрі зайнятості.
Представник роботодавця Андрій Анатолійович поінформував присутніх щодо здійснення набору на службу без контракту для чоловіків до 50 років на посаду охоронець. Детально зупинився на заробітній платі, безоплатному навчанні у вищому навчальному закладі та кар’єрному рості. Ознайомив із графіком несення служби та наголосив, що при проходженні служби працівники не призиваються до Збройних сил України.
Під час онлайн-співбесіди присутні презентували себе, задати питання щодо майбутньої роботи та обмінятися контактами задля майбутнього працевлаштування. Рішення йти на службу не з простих, тому пошукачам роботи є над чим подумати.
Ковельський МРЦЗ