29.10.2020 | 09:28

Задля успішної  адаптації в колективі Ви маєте усвідомити, що доведеться увійти в уже сформовану спільноту. Зробіть це якомога делікатніше. Ймовірно, колектив буде налаштований доброзичливо, тож важливо не зруйнувати це ставлення. Тому:

  • Більше слухайте, менше говоріть. У перші дні Ви – спостерігач. Намагайтеся більше довідатися про субординацію співробітників та їхні обов'язки, корпоративну етику тощо.
  • Якомога швидше вивчіть імена співробітників. Звертайтеся на ім’я (імена та по-батькові, якщо це прийнято у корпоративній культурі підприємства) і лише на «Ви». Перехід на «ти» можливий, лише коли Вам це запропонують.
  • Частіше усміхайтеся, будьте привітні та уважні.
  • Ваші нові колеги вже виробили манеру поведінки та стосунків між собою. Не порушуйте її.
  • Тримайте нейтралітет у стосунках зі співробітниками.
  • Дайте собі час оцінити ситуацію в колективі та людей самостійно, не зважайте на чужу оцінку, адже вона може бути необ'єктивною.
  • Зверніть увагу на те, як одягаються колеги. Бажано не виділятися серед них зовнішністю.
  • Запитуйте про те, чого не знаєте чи не вмієте. Людям приємно, коли до них звертаються по допомогу. Проте не акцентуйте, що не маєте потрібної кваліфікації.
  • Якщо Ви на чомусь розумієтеся краще, ніж колеги, не демонструйте це, особливо перед керівництвом.
  • Гумор використовуйте помірковано, намагайтеся, щоб ваші жарти нікого не образили.
  • Будьте доброзичливими та коректними.
  • Не порушуйте «чужої території» (не зазіхайте на чужий робочий простір, не перебирайте на себе посадові обов'язки інших тощо).
  • Якщо у вас є кар'єрні амбіції, не виявляйте їх у перші місяці на новому робочому місці.

Візьміть до уваги «портрет ідеального співробітника»:

  • вміє працювати в команді й самостійно;
  • уважно слухає та виконує інструкції;
  • уточнює те, чого не зрозумів, а не виконує доручення мовчки, проте з помилками;
  • вчасно приходить на роботу та вчасно виконує виробничі завдання;
  • має відповідні одяг, зачіску тощо;
  • уважний, дружелюбний, чесний;
  • вміє сприймати критику та навчатися;
  • ініціативний у роботі;
  • завжди зайнятий ділом;
  • любить працю;
  • відданий підприємству;
  • гнучкий;
  • націлений на високі досягнення у роботі;
  • знає основні правила безпеки та слідкує за здоров'ям.

Використовуй лайфхаки та стань успішним! Виникають запитання щодо пошуку роботи? Звертайся по консультацію до фахівців центру зайнятості.

Волинський ОЦЗ