Щороку лави молодих спеціалістів поповнюють колишні студенти, котрі отримали диплом після успішних іспитів. Зазвичай, перша установа, куди вони звертаються у пошуках роботи – центр зайнятості, а саме – сектор рекрутингу. Так вчинила й пані Ірина, випускниця Луцького педагогічного коледжу.
Дівчина зателефонувала до сектору рекрутингу у непростий період, коли всі дошкільні заклади через карантин не приймали відвідувачів. Проте це не стало завадою для успішного працевлаштування. Під час телефонної співбесіди рекрутери з’ясували очікування щодо графіку на майбутньому робочому місці, заробітної плати, а також можливості прибувати на роботу вчасно, адже дівчина проживала за межами Ковеля (с. Личини Камінь-Каширського району).
Рекрутери вирішили запропонувати молодого фахівця директору одного з садочків Ковеля, з котрою результативно співпрацювали раніше. Керівник ДНЗ «Казка» № 8 Ірина Миколаївна зацікавилася дівчиною. Лише зауважила, що працевлаштування, скоріше за все, відбудеться з початком нового навчального року. Молодого педагога влаштувала така перспектива, адже це давало можливість визначитися з місцем проживання.
За якийсь час пані Ірина повідомила, що мала телефонну розмову з керівником ДНЗ «Казка» № 8, яка запевнила, що її кандидатуру погодили на посаду асистента вихователя.
Як і планували, з перших днів навчального року безробітна розпочала виконувати свої посадові обов’язки. Бажаємо їй успіхів і творчої наснаги. Сподіваємося, що традиція успішної співпраці з надійним роботодавцем продовжиться й надалі.
Ковельський МРЦЗ