12.06.2018 | 11:29

  На виконання Меморандуму, підписаного між Державною службою зайнятості та Публічним акціонерним товариством «Українська залізниця», фахівці Ковельського міськрайонного центру зайнятості проводять заходи з структурними підрозділами регіональної філії  «Львівська залізниця». 

  Задля продовження співпраці організовані робочі зустрічі, відвідування структурних підрозділів, під час яких фахівці детально вивчають потребу в працівниках та обговорюють можливі шляхи укомплектування вакантних місць.

  Нещодавно відбулася чергова зустріч  із заступником керівника із кадрових та соціальних питань виробничого структурного підрозділу «Ковельська дистанція колії» Петром Березюком, на якій обговорили потребу в укомплектуванні вакансій монтера колії та машиніста електростанції пересувної для осіб з інвалідністю. Також були обумовлені умови праці, вимоги до претендентів,  розмір заробітної плати  та соціальні гарантії працівників. 

  Водночас Петро Березюк розповів про робочі місця, скориставшись при цьому новою послугою служби зайнятості – відеовакансія. Відтак, відзнято 2 відеовакансії за професіями монтер колії та машиніст електростанції  пересувної для осіб з інвалідністю.  

  Також упродовж тижня відбулися зустрічі фахівців відділу взаємодії з роботодавцями із керівниками з кадрових питань структурних виробничих підрозділів «Локомотивного депо», «Пасажирського вагонного депо», «Експлуатаційного вагонного депо», «Ковельської дистанції сигналізації та зв’язку» щодо добору кадрів. Фахівці служби ознайомили роботодавців із новітніми послугами Державної служби зайнятості та спланували спільні заходи – ярмарки вакансій з добору працівників для ВП «Локомотивне депо»  за професією  кухар.

   Співпраця із виробничими підрозділами регіональної філії «Львівська залізниця»  ПАТ «Укрзалізниця»  триває.

Г. Ващук, заступник начальника відділу взаємодії з роботодавцями Ковельського МРЦЗ